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文化创新

热情创新是共赏文化的核心价值观之一,它强调富有热情、创造力和进取心,将创新思维注入技术、研发、渠道、管理、文化经营管理各个环节当中,不断提升共赏文化的核心竞争力,为国际标准全产业链文化企业的目标实现提供驱动力。
 
共赏文化通过整合文化资源、加强文化创新体系与平台建设、加快文化人才队伍建设、增加文化科研投入等一系列举措,扎实推进文化技术创新实践,为全产业链战略及其价值的实现提供文化科技动力。
 
共赏文化以“奉献高品质的文化产品、服务、空间、体验,使客户、股东、员工价值最大化“为使命,坚持不懈地致力于为社会提供高质量的文化产品和服务,为全产业链战略及其价值的实现提供产品动力。
 
共赏文化践行6S 管理体系,并推进组织结构扁平化,解决战略与执行、过程与结果、管人与管事、目标制定与风险控制等多重问题,赋予业务板块更多经营自主权,实现公司对资源的有效配置和各项业务的有效管控,为全产业链战略及其价值实现提供管理动力。
 
共赏文化倡导“真诚守信”、“专业务实”、“热情创新”的核心价值观和“温暖奉献、以文化创造价值”的企业精神,为创新提供宽容的氛围,并从考核评价、企业文化上来引导和推动公司内部、上下游之间、品牌渠道、产业园之间的协同,形成跨界融合的文化,为全产业链战略及其价值的实现提供文化动力。